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Transparência e Igualdade Salarial.

Em conformidade com a Lei nº 14.611/2023 e com as diretrizes do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), disponibilizamos nesta página os Relatórios de Transparência e Igualdade Salarial entre Mulheres e Homens, referentes ao 1º semestre de 2026.

Os dados apresentados foram elaborados a partir das informações oficiais do eSocial, RAIS e Portal Emprega Brasil, refletindo a realidade da composição do quadro de colaboradores e os critérios adotados para remuneração.

A FAE reafirma seu compromisso com a equidade salarial, a valorização das pessoas, a diversidade e a promoção de um ambiente de trabalho justo, ético e inclusivo.


Para acessar o relatório completo, clique no link abaixo:

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